BERND HÄNSCH EXECUTIVE SEARCH & CONSULTING

KLAR IN DER KOMMUNIKATION, PERSÖNLICH UND DISKRET

TRAINING

In Zusammenarbeit mit unserem Partner SABINE BELEY-TRAINING bieten wir Unternehmen und Bewerbern spezielle Trainings an. Gern beraten wir Sie dazu.

Angebote von SABINE BELEY-TRAINING:

COACHING

» Führungskräftecoaching

» Teamcoaching

» Organisationsentwicklung

TEAMTRAINING

» Teamentwicklung

» Teambuilding

» Führungskräftetraining

» Azubitraining

OUTDOOREVENTS

» Exklusive Teamevents

Die wichtigste Aufgabe ist Lösung zugleich.

„SELBST IN FÜHRUNG“.

Die Einflussnahme auf die eigene Person ist die effektivste Maßnahme, Veränderungen in Gang zu bringen. Das bestätigen unsere langjährigen Erfahrungen sowie auch die Hirnforschung und moderne Mangementphilosophien.

Genau damit geht es los. Bei uns selbst. Wir brauchen eine neue Lebenskultur des bewussteren Umgangs mit uns selbst. Das klingt fast banal und doch tun wir uns oft schwer damit. Bei anderen sind wir darin doch echt gut, oder? Da fällt es uns leichter, zu sehen, wo es klemmt und was zu tun wäre, damit Probleme gelöst oder Entwicklungsschritte gegangen werden können. Warum? Weil es harte Arbeit ist. Weil man Mut braucht. Und Entschlossenheit. Und zugleich ist es die einzige Chance, unser Leben selbstbestimmt zu leben.

• Das wichtigste und mächtigste „Führungswerkzeug“ sind Sie selbst.

Mit SELBST IN FÜHRUNG begleiten wir Sie, bei sich zu sein und Meister der Veränderung zu werden. Ihrer Veränderung. Sie identifizieren, was Ihr Denken und Ihr Handeln bestimmt. Sie lernen Ihre eigenen Bedürfnisse ganz bewusst wahrzunehmen. Ehrlich sich einzugestehen, WAS SIE WIRKLICH WOLLEN. Und im nächsten Schritt: WIE erreichen Sie Ihre Ziele, ohne sich zu verbiegen ?

Perspektivwechsel eröffnen Ihnen dabei neue Denkweisen. Sie schaffen Raum für mehr Wahlmöglichkeiten. Sie finden, was Sie brauchen, um authentisch Ihren Weg zu gestalten.

•Perspektivwechsel sind ein Katalysator für Veränderungsprozesse.

Wenn Sie Führungskraft sind, richtet sich der Fokus auch auf Ihre wertvollste Ressource im Unternehmen – Ihre Mitarbeiter. Es liegt in Ihrer Verantwortung, dass Ihre Mitarbeiter ihre Potentiale entfalten können. Und das funktioniert nur, indem Sie Vorbild sind. Ein Vorbild, das mit seiner Strahlkraft überzeugt und begeistert. Ein Mensch, der sich selbst gut kennt und ausgezeichnet führt.

•Kommunikation und Beziehungskompetenz sind das Fundament erfolgreicher Unternehmensführung.

Fördern Sie Ihre Mitarbeiter indem Sie authentisch mit ihnen umgehen, durch Neugier und gemeinsame Ziele. So wird Energie frei für Wachstum im System Ihres Unternehmens. Für Innovationen und nachhaltige Entwicklung.

Interessiert? Gern können Sie uns dazu kontaktieren oder erfahren gleich mehr direkt bei unserem Partner SABINE BELEY-TRAINING